Per la nostra sede di Ceccano stiamo cercando una figura esperta in carpenteria.

La persona sarà chiamata a supervisionare le attività di produzione a livello operativo, per garantire la realizzazione dei singoli piani produttivi nel rispetto degli obiettivi in termini di volumi, resa ed efficienza produttiva, standard di qualità, tempi e costi stabiliti.

Supporterà il miglioramento continuo e lo sviluppo dei reparti della carpenteria, nello specifico del processo e di assemblaggio e saldatura.

Il ruolo avrà le seguenti responsabilità:

• lettura e interpretazione dei disegni tecnici;
• pulizia e manutenzione della postazione di lavoro e degli utensili;
• riparazioni varie;
• montaggio, smontaggio e finitura delle strutture;
• controllo qualità e sicurezza del luogo di lavoro e delle lavorazioni terminate;

• controllare e verificare i tempi specifici delle singole operazioni di fabbricazione dei manufatti;
• assemblare, montare o riparare gli elementi metallici usando le apposite attrezzature;
• eseguire taglio, piegatura, deformatura, foratura, forgiatura e saldatura delle parti metalliche;
• rifinire il lavoro mediante pialle, frese, vernici, smalti o altri mezzi;
• controllare e coordinare le risorse umane impegnate nel reparto produttivo, definendo il fabbisogno di manodopera necessaria per l’esecuzione delle lavorazioni di assemblaggio e saldatura, nel rispetto dei tempi di consegna
• analizzare e verificare ogni attività produttiva che viene svolta nel reparto di lavorazione della carpenteria, identificandone i margini di miglioramento all’interno di ogni singola fase,

Requisiti

• diploma ad indirizzo tecnico
• esperienza professionale significativa maturata in analoga posizione presso realtà strutturate del settore della carpenteria
• costituirà titolo preferenziale l’esperienza nella fabbricazione di carpenteria attraverso l’utilizzo di maschere e la conoscenza di saldatura e relative tecniche
• buona conoscenza del pacchetto Office, gestionali, etc.

Completano il profilo: professionalità, credibilità ed equilibrio, forte orientamento ai risultati, doti di interrelazione personale (gestione conflitti e negoziazione a tutti i livelli), leadership, capacità di analisi e problem solving.

Partecipa positivamente al lavoro di squadra.

Caratteristiche:

Orario di lavoro: Full Time 

Tipologia contrattuale: da definire in sede di colloquio

Qualifica, livello e retribuzione: da definire in sede di colloquio in base alla seniority ed esperienza del candidato

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